外勞仲介公司好幫手-好的幫手．天長地久-

外交部領事事務局長陳經銓表示，包括越南、泰國、印尼及菲律賓等東南亞外籍勞工，自3月1日起申請中華民國長期居留證時，需在台灣駐外館處捺指紋，預計試辦2個月。

外交部去年12月底宣布，為防止部分東南亞地區人士假藉名義來台非法打工，規劃自今年首季適當時段起，針對東南亞外籍勞工於申請來台居留簽證時，要求採擷指紋，以利查核申請人有無違規情事。

目前外勞入境後，需到內政部入出國及移民署服務站報到及捺指紋，因此已有建置資料；

   台灣雇主母女不和，夾在中間的外傭有本難唸的經！

請看以下這則罕見的情形：

 方姓女子車禍住院，母親好意僱用印尼女看護工「咪妮」照顧她，但方女出院後竟帶走咪妮且不告而別，方母氣得報案指外傭失蹤，害咪妮被抓進收容所 「關」了3個星期。

方母叫女兒回家，否則不讓她使喚咪妮，方女乾脆檢舉母親非法令咪妮從事看護以外工作，專勤隊果然發現咪妮「非法」蹓狗，將處以罰款，害 咪妮處境尷尬。

前外交部駐美國堪薩斯市的辦事處處長劉姍姍涉及外傭詐騙案，結果宣判  

劉姍姍協商認罪；除了賠償兩名外傭，還要支付拘留與遣送的費用，一共九萬一千一百八十四美元，約兩百七十三萬台幣。

台北市議員應曉薇遭踢爆，疑似濫用外勞看護當成幫傭，有週刊報導應曉薇為了照顧八十多歲高齡母親聘僱一名外籍看護，不過卻把看護當成外傭使用  

台北市勞工局表示，會立即分案調查，如果讓外籍看護從事幫傭工作屬實，就會開罰三到十五萬元不等罰款。

延伸閱讀：

請外籍看護工「幫一下」的慘痛代價！

  新竹縣一名男子雇用印尼籍看護照顧父親，以教她做家事為由，對她摟腰，並強摸其下體和胸部，看護打外勞申訴專線1995投訴。

男子坦承摟腰，但辯稱是為了「鼓勵對方好好學習」、「摟腰比較親切」  

外勞結夥到嘉義市一家服飾店偷牛仔褲，異想天開的利用試穿機會，將偷來的褲子一件件全都穿在身上，店員機警發現，二名外勞拔腿就跑，雖然身穿三到四件褲子，但跑得還是很快  

還好有熱心民眾加入圍捕，二名嫌犯才先後被制伏。

新北市的外勞數目高居全國第二，新北市勞工局表示，去年受理的外勞糾紛案高達兩萬八千多件，每一件爭議案平均申訴項目約2項；其中以申訴薪資爭議的項目最多，再來是雇主或仲介扣留證件的爭議，第三名則是儲蓄款爭議。

例如：雇主不當管理、未給付足額薪資、仲介未將收取貸款本息繳交銀行、仲介扣留文件未歸還等；此外還有外勞與外勞間的爭議，如打架或外勞與民眾間的爭執等等。

注意囉  立法院臨時會三讀通過《就業服務法》修正案，將外籍勞工在台工作年限從9年延長至12年。

再續僱傭情　▲圖為一名外籍看護貼心地為雇主戴上毛帽保暖。（本報資料照片/陳振堂攝）

七十多歲的劉女士，十八年前因車禍受傷全身癱瘓，事事需要他人協助，目前家裡有一名菲律賓看護，互動良好，讓她很滿意地持續僱用。但劉女士說，三月該名外勞在台工作將滿九年，達法定年限，這讓她相當困擾，怨嘆得再找新的外勞重新適應，實在折騰人。

 今年春節假期公部門由1月21日起至1月29日連放9天，適用勞基法的本、外勞如何放?

勞委會表示，根據勞基法放假規定，除夕至大年初三為法定假日，本外勞、均適用。但中間若有遇例假日，則應補休；如果雇主要求勞工假日出勤，應工資加倍發給。

春節上班者工資加倍發 雇主不可限定僅能補休

近年來因為產業結構改變，很多事業單位因為行業特殊，或很多服務業需要假日提供服務，如運輸服務業、餐飲服務業等，如果勞雇雙方約定日後補假，或是加發工資方式處理，也屬合法。

嘉義縣養殖業者吳振吉自稱為保護魚苗，避免被野狗、大型鳥類捕食，非法持有改造空氣長槍，並僱請逃逸外勞射擊野鳥、狗。

吳振吉（四十三歲、有賭博前科）供稱，他從事養殖業多年，鰻魚苗最近破天價，從每株八十元漲至一百五十元，因晚上常有大型鳥類、野狗捕食魚苗，害他損失慘重，才購買長槍讓外勞驅趕鳥類。

菲律賓籍女傭指控石姓男雇主，酒後對她又親又抱，並拿玩具槍恐嚇，造成她身心受創。刑事部分，一審依強制罪將石姓男子判刑六月；民事部分，士林地院30日判決，石姓男子要賠償女傭10萬元。

女傭主張，2008年9月起，石聘請她到家照顧女兒、整理家務，隔年1月7日清晨，石酒醉返家，進入她房間要求「親我！抱我！」她拒絕。石卻說「妳的親親多少我給妳？」隨即強行抱她。

勞委會表示，101年1月14日為總統、副總統及立法委員選舉投票日，是依法為指定假日之一種，該日具投票權之勞工放假一日，工資照給；

 至於不具投票權的外勞、未滿20歲的勞工、身分為中國大陸籍配偶、尚未領到身分證的外籍配偶等，若是當日有排定需岀勤上班者就沒有加給工資等問題。

有企業要求14日為全公司員工使用「特休假」休假1天，勞委會表示，這是不可以的；雇主如未依法給假或給薪，將處以新台幣2萬至30萬元罰鍰，並公佈雇主姓名或企業名稱。

〔自由時報記者許國楨／台中報導〕毒販販毒為掩人耳目，連超商的免費公仔集點卡都拿來使用！  

毒販張忠信為了躲避警方查緝，到處蒐集大量的超商免費公仔集點卡，再將分裝好的毒品夾藏在折疊式的集點卡內賣給外勞；除了掩人耳目外，也具特殊商標讓毒蟲容易辨識。

警方前晚循線查緝，一口氣起出已分裝好並黏在集點卡內的安毒78包，研判已有毒品流入市面，將深入追緝中。

 請提醒家中外勞，不要接受來路不明的物品以免成為共犯喔!

基本工資即將於民國101年元月起，由目前的新台幣17,880元提高至18,780元，增加900元，漲幅5.03％。

泰國貿易經濟辦事處勞工處表示，為保障勞工權益，新的基本工資數額實施後，除受勞動基準法保障的勞工外，雇主聘僱泰國籍家庭類勞工，辦理文件驗證時，薪資的欄位必須按新的基本工資填寫，否則將不予認證。

但因從事家庭類工作的泰勞人數僅1千多人，為各國最少，因此影響應有限。

台北市勞工局這兩年查獲雇主違法聘雇外勞案達五二四件，裁罰金 額達三九九七萬元，依規定這筆錢完全歸入市庫。相對於市庫的豐厚 進帳，許多無辜民眾卻被罰得莫名其妙，即使提出訴願也多以敗訴、 乖乖繳納高額罰鍰收場。  

朝野議員在台北市長郝龍斌市政總質詢時，相繼對不知情雇主聘用 持假證件的逃逸外勞，遭檢舉查獲並課以重罰代鳴不平，他們認為勞 工局宣導不足是主因，其次則為警察任令逃逸外勞四處打工，似有縱 容外勞離開原雇主，之後再取締贏得績效。

勞工局長陳業鑫則否認宣導不足，他強調勞工局依歷年查獲案件分析，特別針對比較可能聘用非法外勞的寧夏夜市、師大商圈等及特定行業，利用拍攝短片或捷運車廂廣告加強宣導，如明年一月三日起， 該局將到迪化路年貨大街現場，勸導店家勿聘僱非法的外勞，以免受 罰。

台灣國際勞工協會有外勞庇護中心，新移民社工員許密莉安（左）與遭剝削外勞（右）道別。

  記者郭安家／攝影

  一名遭黑心雇主剝削的菲律賓女勞工要轉換雇主，台灣國際勞工協會社工專員許密莉安協助張羅文件，並不時以母語叮嚀台灣法令，兩人情同姊妹，撫摸臉頰後，難掩哀傷互道「Goodbye」。

密莉安是菲律賓新移民，加入協會負責照顧庇護中心的外勞，每天的工作就是給予姊妹們鼓勵、提供法律服務，她的丈夫及婆婆也非常支持。

為保障本勞工作、避免廠商超額聘用外勞，勞委會已經進行4年每3個月定期查核工作。

勞委會指出，今年11月定期查核廠商家數1萬6,408家，較今年8月增加2,187家，其查核對象為：

移民署新北市科員邱瑞明、廖俊翔涉嫌利用外勞思鄉心切人性弱點，勾結仲介業者向外勞索賄，協助逃逸外勞申請證件免於收容；甚至欺騙不諳法律逾期停留的外勞虛增罰款，得手不法利益卅萬元。  

移民署主動檢舉，廉政署昨拘提邱、廖及仲介曹玉霞、楊光國四人到案，依貪汙罪移送板橋地檢署；訊後，曹玉霞以四萬元交保，其餘三人聲押。

   　辦案人員說，外勞多因仲介業者慫恿逃逸，卻因失去合法身分不敢聲張，而慘遭新雇主剝削，護照證件又遭原雇主扣留導致返家路遙遙，最後還得被不肖公務員再剝一層皮，行賄的外勞幾乎都是耗盡在台積蓄才得以順利回到老家。