close
答:關於外國人持不實證件來台灣工作，最常見的就是偽造學歷證明；
在申請聘用外籍人士之前，可以向畢業學校確認外國人的學籍資料，
如此一來就已經盡到了查證的責任，不必受罰；
要是沒有善盡查證的責任，會依違反就服法第5條「提供不實資料或健康檢查檢體」，
處以30萬至150萬的罰鍰喔 。
如果聘僱前，外國人說學籍資料遺失，必須要請他向原畢業學校申請補發，或出具證明；
而這個證明文件需透過我國駐國外辦事處驗證，才算有效。
消息參考自:外勞通訊社
全站熱搜
留言列表
側欄分類 (4)
